Autor Wiadomość
Gość
PostWysłany: Pią 21:58, 15 Cze 2007    Temat postu:

Zasady NLS niepozwalają umawiac się na randki Exclamation
Randki są dla kogoś z kim juz coś cie łączy
Nieokazuj postawy penitenta
matif
PostWysłany: Sob 1:37, 24 Lut 2007    Temat postu:

jak już pewnie zauważyłęś kobiety które nie lecą na ciebie na pocżątku znajomości to kobiety które lubią przygodę i z reguły nie lubią łatwych łupów, liżących się do nich facetów. Jesli będziesz zbyt miły dla naiej ona zaoferuje ci jedynie przyjaźń. Zgaduje ale ona pewnie lubie stanowczych i pewnych siebie facetów. Czasami jest tak iż im mocniej sie starasz tym bardziej cię olewają, a dzieje sie tak ponieważ wiedzą że mogą cie mieć w każdej chwili i nie stanowisz dla nich zadnego wyzwania. Wiesz to wszystko uwarunkowane jest u nich genetycznie, zachowanie instynktowne, one mają już w genach zapisane że szukają najsilniejszych i najpewniejszych siebie. To odnośnie tradycyjnych metod.
Jstnieje takrze pewna metoda Nls, o której czytałem i po niekąd stosowałem. Muszę przyznać iż początkowo byłem do tego nastawiony sceptycznie jednak, gdy zobaczyłęm rezultaty jakie osiągnołem po przeczytaniu tych materiałow byłęm zdumiony, jak wielką moc posiadają słowa.
Gość
PostWysłany: Pon 22:41, 19 Lut 2007    Temat postu:

postaraj się bardziej Razz
Gość
PostWysłany: Pon 22:59, 29 Sty 2007    Temat postu: co zrobic po pierwszym spotkaniu

spotkałęm sie z dzieczyną z pracy. ale ona zastrzegla sobie, że to nie randka tylko spotkanie, bo obawia sie potem w pracy zmiany relacji (pracujemy razem) ona jest u nas od 3 miesciey. Spotkanie okazało sie całkiem miłe, wszedlem w strefe uczuc. Po 3 godzniach rozstalismy sie i dowidzenia. W pracy jak zwykle usmiech , bez zmian emocje. Po prostu po staremu. I co mam robic dalej? Chcialbym z nią chodzic, ale nie wiem czy ona chce. Mysle ,że raczej nieza bardzo. Podczas spotkania mowila o tym jak kiedys szef zaprosil ja na kolecje i ona zastrzegla sobie , ze to tylko spotkanie i tak sie tez ono zakonczylo.
Question

Powered by phpBB © 2001, 2005 phpBB Group